El conflicto es una situación en el que dos o más personas no comparten los mismos intereses lo que puede generar confrontación o desacuerdo. Esto puede ocurrir debido a diferencias en opiniones, que puede que eleve su intensidad hasta llegar a un confrontamiento o solucionarse terminado en un acuerdo.

- Causas interpersonales (Malentendidos, competencias, envidia y celos...).

- Causas grupales (competencias por recursos, diferencias culturales...).

-Causas organizacionales (falta de comunicación, conflicto de Intereses…).

Causas sociales (injusticia social, conflictos de identidad...).

Los conflictos se generan por diversas razones y entender las causas que los provocan puede llegar a prevenir las situaciones conflictivas, sabiendo que manifestación de un conflicto llega cuando una tensión o desacuerdo se vuelve visible o explícito.